Por ausencia de normativa inequívoca, el sistema de becarios se ha convertido en terreno fértil para la precarización laboral del empleo publico; ya que, en la practica, se ha desviado su objetivo principal de capacitación, por el de reducir costos del “municipio empleador”.
De esta manera, la falta de regulación de este sistema -agravado por un contexto de gran flexibilización y profunda crisis en el mercado laboral- ha desviado el principio de capacitación hacia una nueva modalidad de trabajo precario encubierta en perjuicio del becario, de esta manera se desvirtúa el principio fundamental de la beca en procura de otro objetivo, como el de disminuir los costos que genera la contratación de empleados en relación de dependencia.
Todo esto indica que en realidad detrás de un decreto de beca se esconde una relación de empleo sin acceso del becario a los derechos del trabajador.
¿QUE PROPONES PARA SOLUCIONAR ESTO?
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